Bài 2: “ Lan là tổ trưởng tổ 1, cứ đến đầu tuần vào giờ chủ nhiệm, những bạn nào vi phạm đều bị Lan phê bình rất nặng nề. Nhưng hầu như tuần nào tổ Lan cũng xếp thi đua cuối của lớp” a) Em có nhận xét gì về việc làm của Lan? b) Vì sao các bạn trong tổ bạn Lan không tiến bộ? c) Qua tình huống trên, em rút ra được điều gì? Gấp trong tối nay. Xin cảm ơn trước
2 câu trả lời
a) Nhận xét:
-Việc làm của bạn Lan thể hiện bạn là một người tổ trưởng nghiêm khắc, và muốn tốt cho thành viên. Nhưng hành động đó quá khắt khe, và không phù hợp.
b) Các bạn trong tổ bạn Lan không tiến bộ, vì:
-Lan quá khắt khe và luôn phê bình các bạn rất nặng nề và như thế không phải là một giải pháp tốt, các bạn sẽ không thể tiến bộ được khi luôn nhận những lời mắng nạt, không có lời động viên,....
c) Qua tình huống trên, em rút ra được:
- Chúng ta nên dành những lời động viên chân thành dành cho mọi người, vì có lời động viên thì mới có động lực lớn cho những người khác, để họ cố gắng phấn đấu.
a) Em cảm thấy việc làm của Lan là đúng nhưng lại quá nghiêm khắc> Điều này rất dễ gây ra sự phản kháng và làm cho mọi chuyện trở nê tồi tệ hơn
b) Vì các bạn ấy không phục đối vời những lời phê bình của Lan, và các bạn ấy cảm thấy Lan đang xúc phạm mình, khiến cho lòng tự tôn của các bạn ấy nỗi dậy, khiến cho các bạn ấy bất bình nên không làm theo những gì Lan nói nữa mà phản kháng để cho Lan biết họ không dễ dãi để Lan phê bình mãi được.
c) Qua tình huống trên em cảm thấy không nên xữ lí mọi chuyện quá gây gắt, vì làm như vậy sẽ bị phản tác dụng và khiến bản thân và mọi người khó chịu với nhau, gây xích mích, thù hằn, căm ghét với nhau. Vì thế ta nên xử lí mọi chuyện theo phương pháp nhẹ nhàng hơn như hoà giair, khuyên nhủ, điều này sẽ khiến mọi người cảm thấy bản thân được tôn trọng, và họ sẽ hành động đúng với sự tôn trọng đó, khiến họ thay đổi bản thân, và còn khiến các mối quan hệ trở nên hoà đồng, dễ chịu và thân thiết hơn.